Martes, 15 de septiembre del 2020 · Publicado a las 13:49

Auditoría reveló 208 millones de pesos de exceso en pago de sueldos en el Senado

El documento describe un mecanismo que buscaba compensar a empleados de las categorías más altas del servicio la suma que tenían que pagar por impuesto a la renta.

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Escrito por VLN Radio

Una auditoria reveló pagos excesivos a 53 personas -42 funcionarios vigentes y 11 que ya estan retirados- por un monto total de 208.913.576 pesos, entre enero de 2017 y febrero de 2020.

El documento, presentado el 26 de agosto ante la Comisión de Régimen Internet de la Cámara Alta, describe un mecanismo que buscaba compensar a empleados de las categorías más altas del servicio.

El análisis por parte del Departamento de Finanzas y la Unidad de Auditoría Interna del Senado, evidenció "el problema que causó el pago en exceso, tanto en sueldos líquidos como de impuesto a la renta, de 42 funcionarios", con motivo de "la sobrestimación del complemento de jornada bruto por la no actualización de la tabla de impuestos por la que se estimaba".

"En la práctica, para evitar una merma en el sueldo líquido de 42 funcionarios, se estableció un pago adicional para cubrir los tributos, lo que les permitir la remuneración completa fuera de impuestos. La dificultad estuvo en que se sobrestimó el impuesto, por lo que se produjo un margen a favor", explica el documento.

Ante esto, se instruyó "un sumario administrativo para determinar y/o descartar responsabilidades administrativas. Y se elevó una propuesta de modificación al reglamento de personal, para entregar al jefe de servicio la facultad de otorgar, por razones fundadas, facilidades de pago para el reintegro de pagos percibidos en el exceso".

Sueldos "sin cumplir formalidades"

El detalle del documento también evidenció que 21 de las 28 metas para el incentivo son replicadas con tal de configurar la totalidad de las "metas colectivas de la corporación".

"Esto tergiversa el objetivo pretendido por la Ley 19.533 de crear dos incentivos relacionados, pero distintos entre sí y que además poseen porcentajes diferentes de incremento remuneracional", advirtió la auditoría.

"Es común observar, en los servicios o instituciones afectas a los incentivos de la Ley 19.533, que algunas de las metas colectivas están relacionadas con las metas institucionales, pero en ningún caso ello implica que puedan estar idénticamente establecidas como ocurre en nuestra corporación", añadió.

Con esto reflejó que el "sustento legal de remuneraciones creadas por acuerdos de Régimen Interior, sin cumplir formalidades, respecto de los cuales se propone un mecanismo de regularización, a partir de dos estudios en derecho solicitados".

De esta forma, el Departamento de Finanzas y la Unidad de Auditoría Interna del Senado "recomienda que exista una regularización de todos los haberes que no están respaldados legalmente".

"Estamos conociendo los resultados y contrastándolos con los funcionarios para ver qué acción seguir", sostuvo Adriana Muñoz, presidenta del Senado.

"Es una auditoría que se realizó durante la presidencia del senador Quintana y recién ahora se están dando a conocer los resultados, las distintas conclusiones que se sacaron", concluyó la autoridad.

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